カスタマー・ハラスメント規定についてのお知らせ

令和8年10月より企業のカスタマーハラスメント対策が法律により義務化されました。
規定を策定いたしましたので掲載させていただきます。

 

カスタマーハラスメント対策マニュアル(R8.10.01)

 

 

求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策規定についてのお知らせ

令和8年10月より企業の求職者等に対するセクシュアルハラスメント対策の義務化されました。
規定を策定いたしましたので掲載させていただきます。

 

求職者に対するセクシャルハラスメント対策マニュアル(R8.10.01)

「健康経営優良法人2026(中小規模法人部門)」の認定を取得しました

「健康経営優良法人2026(中小規模部門)」に認定されました。
「健康経営優良法人認定制度」は、経社員の健康づくりに積極的に取り組む企業を国(経済産業省)が認定する制度です。

これからも社員が健康で安心して働けるよう、より良い職場づくりに取り組んでいきます。

健康経営優良法人

協会けんぽの健康づくり宣言を行いました

協会けんぽの健康づくり宣言を行いました。
毎年行っている社員の健康診断の結果をもとに作成される事業所カルテをもとに決定しました。
以下の内容で社内の健康づくりを推進していきます。

・健康診断受診100%
・特定保健指導の利用100%
・再検査・要治療者への受診勧奨

■食生活
食生活に関するポスターの掲示

■運動
ラジオ体操の実施

■たばこ
禁煙に関するポスターの掲示

■お酒
休肝日を設ける

■メンタルヘルス
相談窓口の設置、社内研修の実施

 

宣言書の内容はこちら↓

協会けんぽ 健康づくり宣言